Tämä sivusto käyttää evästeitä. Lue lisää evästeistä
Alta näet tarkemmin, mitä evästeitä käytämme, ja voit valita, mitkä evästeet hyväksyt. Paina lopuksi Tallenna ja sulje. Tarvittaessa voit muuttaa evästeasetuksia milloin tahansa. Lue tarkemmin evästekäytännöistämme.
Hakupalvelujen välttämättömät evästeet mahdollistavat hakupalvelujen ja hakutulosten käytön. Näitä evästeitä käyttäjä ei voi sulkea pois käytöstä.
Keräämme ei-välttämättömien evästeiden avulla sivuston kävijätilastoja ja analysoimme tietoja. Tavoitteenamme on kehittää sivustomme laatua ja sisältöjä käyttäjälähtöisesti.
Ohita päänavigaatio
Siirry sisältöön
Toimitettiin nimenhuuto. Läsnä oli 16 jäsentä.
Kokous todettiin päätösvaltaiseksi.
Asia on saapunut sivistysvaliokuntaan mietinnön antamista varten.
Sihteeri esitteli mietintöluonnoksen.
Valiokunta kävi yleiskeskustelun.
Yksityiskohtaisessa käsittelyssä valiokunta hyväksyi mietintöluonnoksen muutettuna.
Kappaleen 2 viimeinen virke muutettiin kuulumaan seuraavasti: "Näiden uudistuspaineiden valossa ehdotettu Akatemialain muutos on perusteltu."
Kappaleen 3 toiseksi viimeisestä virkkeestä poistettiin sana "hyvinvoinnin".
Kappaleen 6 loppuun lisättiin seuraava virke: "Paneelien ja toimikuntien tehtävien muuttamisessa on turvattava kansallinen näkökulma."
Kappaleen 8 jälkeen hyväksyttiin uusi kappale seuraavasti: "Valiokunta toteaa, että tieteellisten toimikuntien jäsenten kausi rajoitetaan yhdeksi. Keskusteluissa on todettu, että tämä voi heikentää jatkuvuutta. Kuitenkin uudistuksen katsotaan edistävän aktiivitutkijoiden suostumista toimikuntien jäseniksi."
Valiokunta päätti yksimielisesti pitää käsittelyä asian ratkaisevana käsittelynä.
Asian käsittely valiokunnassa on päättynyt.
Valiokunta toteaa seuraavaa: Sivistysvaliokunta on aktiivisesti seurannut yliopistolakiuudistuksen toimivuutta opetus- ja kulttuuriministeriön kahden eri selvityksen (2012 ja 2016) pohjalta ja asiantuntijoita kuullen. Seurannan perusteella valiokunta toteaa, että yliopistolainsäädännön uudistus on lisännyt yliopistojen taloudellista ja hallinnollista autonomiaa sekä joustavoittanut ja tehostanut yliopistojen päätöksentekoa ja yhteistyötä, jotka ovat olleet uudistuksen keskeisiä tavoitteita.
Edellä sanotusta huolimatta valiokunta tunnistaa merkittävän huolen osallisuuden kokemuksen heikentymisestä. Yliopistojen henkilöstö monin paikoin kokee, että yliopistoyhteisöjen vaikutusmahdollisuudet mm. päätöksentekoon ovat yliopistokohtaisesti vähentyneet. Huolena ovat myös kokemukset henkilöstön työhyvinvoinnin heikentymisestä. Valiokunta korostaa yliopistojen oman toimintakulttuurin ja päätöksenteon kehittämistä toimivan yliopiston sisäisen hallinnon ja henkilöstön työhyvinvoinnin osalta.
Valiokunta pitää erittäin tärkeänä, että meneillään olevassa Korkeakoulutuksen ja tutkimuksen visiotyössä yliopistojen henkilöstön osallistumis- ja vaikuttamismahdollisuuksien toteutumiseen, hyvään henkilöstöpolitiikkaan ja henkilöstön hyvinvoinnin vahvistamiseen kiinnitetään aivan erityistä huomiota.
Ennakkokäsittely
Valiokunta keskusteli asiantuntijasuunnitelmasta.
-
Ilmoitettiin, että valiokunnan seuraava kokous on tiistaina 6.3.2018 klo 12.00.